COMO O RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE QUALIDADE PODEM AJUDAR O SEU EMPREENDIMENTO.


Montar uma equipe de alta performance é um dos segredos para um negócio de sucesso e irá maximizar o seu potencial competitivo. Em um mundo em que tecnologia deixou o mundo sem fronteiras e muitas coisas podem ser copiadas, o talento e as habilidades ainda são tratados como tesouro.

Afinal, não tem como copiar o talento de alguém. Por outro lado, contratações equivocadas podem gerar prejuízos e transtornos para o seu empreendimento. Por isso, escolher as pessoas certas para fazer parte do seu negócio vai garantir seu diferencial competitivo. Um processo de Recrutamento e Seleção bem trabalhado irá garantir o sucesso da contratação.

Para isso, é necessário se atentar a alguns aspectos. Saber o que você espera do colaborador, saber definir as competências desejadas que serão uteis no seu negócio, ter definido as atribuições do novo funcionário, elaborar as políticas e normas da sua empresa para inserir o funcionário nesse ambiente.

Já no processo seletivo, é importante saber identificar as competências que serão necessárias para seu negócio. Lembrando que pela legislação existem pontos que são proibidos, como por exemplo exigir experiência superior a 6 meses do candidato, conforme a lei  11.644-2008.

Por isso, a ajuda de um profissional qualificado irá te oferecer suporte nesta etapa importante que é a formação do seu time. Outro aspecto importante a ser observado é o fit cultural do candidato. Isso significa entender qual é o alinhamento da cultura do candidato com a cultura da sua empresa. Isso envolve os valores do candidato que podem impactar diretamente no seu negócio, caso esteja em desacordo.

 

Para o empreendedor que está investindo em mão de obra, também é importante entender que não existe funcionário perfeito e por isso o investimento deve ser constante. Incluindo processo de recrutamento e seleção assertivo, investimento em treinamento e desenvolvimento, elaboração de processos interno e atividades afins.

Investir no seu capital humano irá trazer bons frutos para seu negócio.

 

Carol Cabral Valente

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Carol Cabral RH Colunista Recursos Humanos